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博士后招收

昆明植物研究所分子植物地理学研究组博士后研究人员招聘启事

文章来源:  |  发布时间:2017-08-26  |  作者:  |  浏览次数:  |  【打印】 【关闭

 

昆明植物研究所是全国较早设立博士后流动站的单位之一,现拥有生物学和药学2个博士后科研流动站。目前涵盖植物学、微生物学、生物化学与分子生物学、药物化学、药理学等二级学科门类。

分子植物地理学研究组是基于昆明植物所传统优势学科——植物区系地理学,结合生命科学和生物技术领域的研究热点——分子生物学,在中国科学院百人计划和国家杰出青年基金项目的资助下,由李德铢研究员于1998年组建的一个以青年学者为主体的新兴研究群体。经过近20年的发展壮大,研究组已先后培养了一批博士后、博士生和硕士生。目前主要开展植物分类学、分子系统发育与生物地理学、DNA条形码与iFlora、系统发育基因组学与比较基因组学等研究。近年来,结合国家重大战略需求,瞄准本学科研究前沿,在国家重大研究计划项目、国家自然科学基金重点项目、云南省科技领军人才培养计划项目、中国科学院重大科技基础设施开放研究项目和中国科学院战略性科技先导专项的支持下,研究组重点开展西南山地典型生态系统植物多样性对气候变化的响应、竹亚科的系统发育基因组学和植物DNA条形码2.0等方面的研究。根据发展需要,研究组采取公开、公平、公正的方式,择优招聘博士后研究人员3-6名。具体招聘信息如下: 

一、研究方向: 

1. 西南山地典型生态系统植物多样性对气候变化的响应

2. 基于基因组浅层测序和简化基因组数据的系统发育基因组研究

3. DNA条形码2.0数据开发与iFlora构建 

4. 开花时间调控遗传群体构建、目标QTL的定位克隆,研究调控目标性状的分子机理及其在不同物种中的演化模式;

二、应聘条件: 

在国内外已获得植物学、分子生物学、分子遗传学、基因组学与生物信息学,以及相关学科博士学位,或已经通过博士学位授予答辩,在进站半年内可以获得相关学科的博士学位;学风严谨,工作踏实,具有良好的良好的交流能力和较强的英文读写能力;具有独立开展科研工作的能力和良好的团队合作精神;在本学科领域主流期刊上发表至少1SCI论文;身体健康,年龄原则上不超过35岁。 

说明:在职人员(定向委培)、本单位同一一级学科和超龄博士后研究人员三类人员招收计划控制数由单位根据博管会的要求核定。

三、申请流程

(一)资格审查:申请人提交如下申请材料:

1)个人中文简历

22位本领域同行专家推荐信(其中一位为博士导师)

3)主要成果(代表性论文、专著、专利等)

4)学历、学位证书复印件

5)身份证复印件

6)认为有必要提供的其他材料

由研究所管理部门对申请人进行资格审查。

(二)专家评议:研究所邀请不少于5位相关领域专家对通过资格审查的申请人材料进行通讯评议,获得三分之二(含)以上支持票数的为拟招聘人选

(三)网上申报:通过专家评议的拟招聘人选登录中国博士后网站http://www.chinapostdoctor.org.cn进行网上申报。具体申请流程按照网站办事指南要求操作,并提交相关进站纸质材料。研究所管理部门审核后提交博管会审批。

(四)博管会审批:博管会对研究所上报的招聘人选进行审批,审批通过的下发同意招收批件。

(五)进站:研究所根据博管会进站批件通知申请人进站,并签订协议。

四、相关待遇及管理 

(一)住房:提供博士后公寓,单身的两人合住一套,有家属随行的可单独安排一套。

(二)薪酬:每月7000-15000元左右(由基本工资、岗位津贴、基础性绩效津贴三部分构成),年底根据工作具体情况还可享受奖励性绩效津贴。按照相关规定享受五险一金。 

(三)住房补贴:600/月; 

(四)日常管理:按照博管会和研究所相关规定执行。 

五、截止日期: 

招聘到合适博士后研究人员为止。

六、联系方式: 

1、有意者请与中科院昆明植物研究所组织人事处殷文老师联系。  电话:0871-65223006801;电子邮件:yinwen@mail.kib.ac.cn  

2、请与李德铢研究员取得联系,了解研究组拟开展研究项目的情况。电话:0871-65223503;电子邮件:dzl@mail.kib.ac.cn 


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